“Exister dans le système, c’est souvent être assis derrière des vitres, face à un écran”. Des forces nouvelles, mixtes de technique, d’économique et de numérique, ont fait irruption au sein du technocapitalisme mondial. Nous assistons aux premiers effets de ce qu’il faut bien appeler des “ultraforces” qui, en créant un nouveau monde, déstabilisent les systèmes et fragilisent les existences.
Dans ce contexte, nous devenons multiples, éclatés, parfois écartelés. En nous coexistent trois visages : un moi cherchant sa place dans un système constitué de vitres protectrices et d’écrans; un sujet clivé par les ultraforces d’une mondialisation qui crée autant qu’elle détruit; et enfin un soi précieux marqué par la saveur d’exister, la recherche d’équilibre et le goût des autres.
Comment inventer une convergence entre ces trois facettes de nous-mêmes? Comment sortir du dualisme appauvrissant qui résulte de la surenchère entre systèmes fragilisés et ultraforces décomplexées? Cela ressemble à la fin d’une ère. Peut-être le moment est-il venu de préparer la transition vers un monde où la culture de soi et le sens des autres deviendraient centraux.
Edition PUF, 2017.
Burning Out. Dans le ventre de l’hôpital
Documentaire réalisé par Jérôme le Maire et écrit par Pascal Chabot et Jérôme le Maire.
L’action se passe au premier étage de l’Hôpital Saint-Louis, en plein cœur de Paris. A ce niveau, le bloc opératoire regroupant les activités chirurgicales fonctionne à la chaine : 14 salles en ligne ayant pour objectif de pratiquer chacune quotidiennement huit à dix interventions.
L’organisation du travail, bien qu’extrêmement sophistiquée, est devenue pathogène. Le personnel paramédical et médical courbe l’échine. Stress chronique, burn-out, et risques psychosociaux gangrènent l’hôpital. Chirurgiens, anesthésistes, infirmiers et aides- soignants, mais aussi cadres, gestionnaires, et directeurs sont pris dans une course effrénée qui semble sans fin.
Consciente de ce problème, l’administration a commandé un audit sur l’organisation du travail afin de tenter de désamorcer le début d’incendie. L’objectif de ce film est de plonger au cœur du travail et de ses excès, quand il y a surchauffe et que l’embrasement menace. Il veut comprendre l’incendie contemporain qui affecte l’hôpital, ce miroir trouble de notre société.
Production : AT Prod, Zadig, Arte, RTBF, RTS
Livres
Ecrire est encore la meilleure manière de mettre un peu d’ordre dans ses idées, en les organisant autour de quelques thèmes (le progrès, l’utile et le subtil, le burn-out, la transition, la saveur d’exister, le système, les ultraforces, le soi). Le tout est de rester fidèle à l’esprit de l’essai : clarté, diversité des méthodes d’investigation, respect de la langue, non finito…
Films
Un film, c’est d’abord un réalisateur, c’est-à-dire une volonté, une sensibilité et un regard. Après viennent les rencontres, les discussions, les tentatives de nourrir l’image de quelques idées qui lui semblent sous-jacente. Mais comme tout le cinéma de François Lagarde et de Jérôme le Maire en témoigne, l’essentiel est de porter le visible et la parole à leur point de fusion, là où l’image ne ment plus.